GRIFS AG saņemtais statuss “Ģimenei draudzīga darbavieta” sniedz iespēju izmantot programmas piedāvātās priekšrocības un īstenot iniciatīvas, kas veicina darbinieku un viņu ģimeņu labbūtību.
Šogad programmas “Ģimenei draudzīga darbavieta” grantu konkurss deva mums iespēju apvienot divas līdz šim atsevišķi īstenotas GRIFS AG iniciatīvas – labāko darbinieku sveikšanas pasākumu, kurā kopā ar uzņēmuma vadību piedalās izcilākie darbinieki un viņu ģimenes, un GRIFS AG Drošības stundas, kurās tiek aicināti darbinieku bērni. Pateicoties grantam, šīs iniciatīvas varējām apvienot vienā plašākā ģimenes pasākumā, dodot iespēju tajā piedalīties lielākam darbinieku un viņu ģimenes locekļu skaitam.
Pasākuma “GRIFS AG ģimenes diena: drošība un kopā būšana” mērķis bija nodrošināt kvalitatīvu, izglītojošu un aizraujošu ģimenes pasākumu, kas vienlaikus veicina darbinieku saliedētību, labbūtību un piederības sajūtu uzņēmumam, kā arī paaugstina darbinieku un viņu bērnu izpratni par drošības jautājumiem.
Izveidojām integrētu risinājumu, kas vienuviet apvienoja darbinieku godināšanu, ģimeņu iesaisti un izglītojošas drošības aktivitātes, nodrošinot plašāku pieejamību un iespēju kopā pavadīt laiku neformālā vidē. Pasākums radīja iespēju stiprināt savstarpējo sadarbību, veicināt komunikāciju, iegūt praktiski noderīgas zināšanas un piedzīvot pozitīvas emocijas kopā ar saviem tuvākajiem.
Ko mums devusi GRIFS AG ģimenes diena?
Drošība un jaunas zināšanas.
Pasākuma būtiska sastāvdaļa bija “Drošības stunda”, kas drošības tēmas bērniem un ģimenēm ļāva apgūt saprotamā un praktiskā veidā. Tas palīdzēja pievērst uzmanību ikdienas drošībai un veicināja sarunas par drošu rīcību arī ārpus pasākuma.
Kopā būšana un saliedētība.
Aptaujas rezultāti apliecina, ka pasākums sasniedza savu būtiskāko mērķi – radīt iespēju darbiniekiem kvalitatīvi pavadīt laiku kopā ar ģimeni un kolēģiem. Pasākuma kopējais novērtējums bija 4,77 no 5, un atsauksmēs vairākkārt tika uzsvērta tieši kopā būšana, atmosfēra un iespēja piedzīvot pozitīvas emocijas kopā ar saviem tuviniekiem.
Daudzveidīgas aktivitātes visai ģimenei.
Īpaši pozitīvi tika novērtēta aktivitāšu daudzveidība. Darbinieki izcēla lemūru mājas apmeklējumu, dzīvnieku apskati un barošanu, foto orientēšanos, braucienu ar elektrolaivām, ekskursiju ar vilcienu, tropu mājas apmeklējumu un citas aktivitātes. Vairākās atsauksmēs darbinieki norādīja, ka patika aktivitāšu dažādība un tas, ka pasākumā bija ko darīt gan bērniem, gan pieaugušajiem.
Prieks bērniem un ģimenēm.
Īpaši nozīmīgi ir tas, ka pasākums radīja pozitīvas emocijas arī darbinieku ģimenēm. Kāds no aptaujas respondentiem atzina: “Esam ļoti apmierināti un pārsteigti, bērni laimīgi!” Savukārt citās atsauksmēs tika uzsvērta bērnu interese par dzīvniekiem un iespēja kopā piedzīvot ko jaunu.
Piederības sajūta uzņēmumam.
Šādi pasākumi sniedz iespēju iepazīt kolēģus citā – neformālā – vidē un arī ģimenēm labāk izprast uzņēmumu, kurā strādā viņu tuvinieki. Darbinieku atsauksmēs vairākkārt izskanēja vēlme arī turpmāk organizēt pasākumus, kas rada kopības sajūtu, veicina saliedētību un savstarpējo komunikāciju.
GRIFS AG ģimenes diena mums vēlreiz apliecināja – kopā būšana ir vērtība. Iespēja piedzīvot ko jaunu kopā ar ģimeni un kolēģiem, vienlaikus mācoties par drošību un stiprinot piederības sajūtu uzņēmumam, ir nozīmīgs ieguldījums darbinieku labbūtībā.
Pasākums tiek īstenots Eiropas Sociālā fonda Plus projekta Nr. 4.3.6.9/1/24/I/001 “Ģimenei draudzīgas vides un sabiedrības veidošana” ietvaros. Projektu līdzfinansē Eiropas Savienība.
Aicinām darba devējus veikt pašnovērtējumu un iegūt statusu “Ģimenei draudzīga darbavieta”, tādējādi apliecinot savu ieguldījumu darbinieku un viņu ģimeņu labbūtībā. Pieteikšanās programmas “Ģimenei draudzīga darbavieta” novērtējumam ir atvērta līdz 25. septembrim!
